Le coaching : Un véritable outil pour agir !
Cette méthode d’accompagnement de plus en plus pratiquée en France, interroge ou repousse… essentiellement par méconnaissance ou par amalgame. Le terme de « coach » ayant été tellement galvaudé, les personnes ne savent plus très bien ce qui le constitue précisément !
Le coaching se définit comme « l’accompagnement d’une personne destiné à favoriser une meilleure expression de ses qualités, de ses ressources ou de ses compétences » (Encyclopédie des ressources Humaines – Editions Vuibert 2003)